نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان

• مهدی فیل سرائی
• آرزو یعقوبی

بخش حسابداری، موسسه آموزش عالی حکیم طوس، مشهد، ایران.

چکیده

رشد پایدار شرکتی به عنوان رشد پایدار فروش و سود تحت یک سیاست اقتصادی و محیط خارجی تعریف می شود. توانایی بنگاه ها برای رشد پایدار نه تنها تضمینی برای دستیابی به اهداف بلندمدت تجاری آنهاست، بلکه یک نیاز فیزیکی برای توسعه پایدار اقتصاد ملی است. برخی از شرکت ها نرخ رشد فروش یا گسترش سریع مقیاس شرکت را به عنوان اهداف توسعه خود در نظر می گیرند. این رشد سریع، کوتاه مدت و ناپایدار است. هدف این تحقیق بررسی اثربخشی سرمایه فکری بر رشد پایدار شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران می باشد. در این راستا، فرضیه های تحقیق بر اساس نمونه آماری 102 شرکت طی سال های 1396 تا 1400و با استفاده از مدل های رگرسیون چند متغیره مورد آزمون قرار گرفت. نتایج پژوهش نشان می‌دهد که کارایی سرمایه فکری، سرمایه ساختاری و سرمایه انسانی بر رشد پایداری شرکت‌های بورسی تأثیر مثبت و معناداری دارد، در حالی که کارایی سرمایه مصرف‌شده بر رشد پایدار تأثیر منفی و معناداری دارد. نتایج این تحقیق می تواند برای سیاست گذاران و مدیران شرکت ها مفید باشد تا بتوانند رشد پایداری را در شرکت ایجاد کنند. مولفه های سرمایه فکری می تواند رشد پایدار بلندمدتی را در شرکت ایجاد کند و ارزش شرکت را افزایش دهد.

کلیدواژه‌ها

• سرمایه فکری
• عامل ارزش افزوده فکری
• رشد پایدار شرکت

موضوعات

• اقتصاد اجتماعی